Employment

Ofrece enfoques culturalmente relevantes para ayudar a desarrollar planes de acción con un asesor laboral para identificar objetivos de empleo y capacitación, como conseguir empleo o trabajo por cuenta propia, regresar a la escuela, permanecer en la escuela y mejorar la empleabilidad general. También ofrece talleres, presentaciones y asociaciones relacionados con el empleo con empleadores locales.

Ofrece registro y soporte a: nuevos aprendices que hayan contratado un empleador patrocinador o que tengan educación previa y experiencia laboral relacionada También ofrece consultas a los empleadores patrocinadores. Beca de aprendizaje Beca de $1,000 al finalizar el perfeccionamiento académico, para aprendices registrados menores de 25 años que abandonaron la escuela antes de completar los requisitos académicos necesarios para registrarse en un oficio, que se comprometan a alcanzar los requisitos académicos necesarios dentro de un año y que demuestren interés en el comercios expertos Programa de aprendizaje juvenil de Ontario (OYAP) programa de transición de la escuela al trabajo ofrecido a través de las escuelas secundarias de Ontario Los estudiantes obtienen créditos de educación cooperativa en los grados 11 y 12 a través de prácticas laborales en oficios especializados. Los estudiantes interesados, los estudiantes de secundaria de tiempo completo de 16 años o más que ingresan al grado 11, deben comunicarse con su consejero vocacional, maestro de educación cooperativa o con el Coordinador del Programa de Aprendizaje Juvenil de Ontario de la junta escolar local o comunicarse con la Oficina de Aprendizaje local. Programa de formación previa al aprendizaje desarrollo de habilidades laborales y preparación comercial para personas desempleadas que desean carreras en oficios calificados Los programas se llevan a cabo en varias ubicaciones de la comunidad y tienen una duración de hasta 52 semanas, incluida una colocación laboral mínima de 8 a 12 semanas. Gratis, con costos cubiertos de matrícula, libros de texto, equipo de seguridad y herramientas. Esta oficina ofrece exámenes en el sitio.

Un programa de inserción laboral para jóvenes menores de 30 años. Ayuda a quienes buscan empleo en su búsqueda de empleo brindándoles apoyo individual para ayudarlos a comprender sus habilidades, identificar su papel en el mercado laboral y reconocer sus contribuciones potenciales a los empleadores. La búsqueda de empleo es el objetivo de este programa.

Servicios proporcionados por Interval House of Hamilton en el Women’s Center of Hamilton y el Flamborough Women’s Resource Centre. Brinda apoyo a mujeres y sus hijos que sufren violencia y abuso doméstico, incluyendo: servicios de asesoramiento comunitario asesoramiento individual asesoramiento laboral apoyo de los compañeros grupos de bienestar y recuperación planificación de seguridad servicios de vivienda

Evaluación del aprendizaje diseñada para identificar niveles de Habilidades Esenciales. Incluye un Plan de Acción detallado para ayudar a alcanzar los objetivos de educación, capacitación y empleo. Proporciona un perfil de empleo y un resumen de capacitación específico para las necesidades del cliente. Esta evaluación se puede realizar en formato individual o grupal y toma aproximadamente 3 horas en completarse.

Programa del Ministerio de Trabajo, Capacitación y Desarrollo de Habilidades de Ontario que brinda servicios para ayudar a quienes buscan empleo, trabajadores y empleadores con asesoramiento, subvenciones y otros servicios relacionados con el empleo en los sectores público y privado. Base de datos en línea de la Bolsa de Trabajo de Ontario Aprendizajes en Ontario Trabajos de verano para estudiantes de secundaria, universidad y colegios. Cursos de aprendizaje para adultos para prepararse para nuevos trabajos, capacitación o educación superior. Ayuda para que los trabajadores despedidos paguen los gastos de manutención y la matrícula para la capacitación laboral o la educación postsecundaria. Financiamiento para que los empleadores contraten trabajadores a través de Empleo Ontario

Ofrece una serie de servicios de asistencia laboral a la comunidad de Caledonia. Los servicios incluyen: asistencia para la búsqueda de empleo búsqueda de empleo y colocaciones servicios de segunda carrera servicios de empleo para estudiantes Área de recursos que incluye computadoras y uso de Internet.

Brinda apoyo personalizado a quienes buscan empleo con discapacidades declaradas con el objetivo de obtener y mantener un empleo significativo. Apoya a los propietarios de empresas en la implementación de prácticas de contratación accesibles. Ayuda a los empleadores con la transición de clientes con discapacidades listos para trabajar al lugar de trabajo. Los servicios incluyen: entrenamiento laboral prácticas en empresas certificaciones específicas de la industria Capacitación en primeros auxilios/RCP y WHMIS. subsidios salariales para la inserción laboral Este programa está financiado por el Gobierno de Canadá a través del Fondo de Oportunidades. 

Proporciona actividades que apoyan a quienes buscan empleo entre los recién llegados y los miembros de comunidades negras y marginadas con un amplio conjunto de actividades de preparación para el empleo, impartidas como capacitación y apoyo individual, y a través de seminarios grupales. Los temas incluyen: creación de currículum y portafolio Habilidades de entrevista y entrevistas simuladas. orientación para la búsqueda de empleo preparación para el éxito en el lugar de trabajo

Brinda capacitación en cocina y alimentación, oportunidades laborales y desarrollo a jóvenes y adultos marginados. Opera una cafetería en el centro para los clientes de Wesley, residentes de First Place Seniors Residence y grupos comunitarios desde el tercer piso del edificio First Place. También disponible para catering exterior.

Proporciona apoyo laboral para oficios generales y los conecta con empleadores de la industria para realizar prácticas laborales. Este programa tiene una duración aproximada de 30 semanas. Los participantes reciben equipo de protección personal y un kit de herramientas básico.

Un programa de seis semanas que enseña habilidades para su uso en la industria del paisajismo y la horticultura que incluyen: salud y seguridad en el lugar de trabajo, mantenimiento y herramientas de césped y plantas, y construcción de jardines. Cada sesión de seis semanas incluye 2 semanas de capacitación en línea, 2 semanas de capacitación in situ en Milton y 2 semanas de colocación laboral. Se proporciona transporte desde Hamilton a Milton. Los graduados se ubican en puestos de nivel inicial según sus habilidades e intereses. 

Ofrece asesoramiento laboral a los recién llegados que están desempleados o subempleados y que buscan trabajo activamente. Los servicios incluyen: Planificación de la acción profesional Redacción de currículums específicos de la industria Preparación de la entrevista de trabajo. Los servicios son proporcionados por personal calificado que se especializa en las siguientes industrias: Negocio Oficios calificados que incluyen construcción, electricista y mano de obra en general. Administración Ley Educación Cuidado de la salud Tecnología de la Información (TI) Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Matemáticas (STEM) Atención al cliente y venta minorista

Servicios integrales de empleo y búsqueda de empleo. Evaluación de habilidades, intereses y experiencia. estrategias de búsqueda de empleo, incluida la preparación de currículums información sobre carreras y ocupaciones, mercado laboral local, empleo y oportunidades de formación formación en el puesto de trabajo, experiencia laboral ayuda para mantener el empleo Información y referencias a otros servicios comunitarios y de empleo. Mejores empleos Ontario Formación profesional y apoyo financiero a los trabajadores despedidos. Servicios para empleadores Ayuda a identificar los requisitos de habilidades de recursos humanos, haciendo coincidir las necesidades del lugar de trabajo con las habilidades, capacidades, intereses y experiencia de los trabajadores. Apoyo para el desarrollo de planes de formación en el puesto de trabajo y seguimiento de las colocaciones para apoyar la retención. Beca de empleo Canadá-Ontario Apoyo financiero para que los empleadores individuales compren capacitación para sus empleados. Disponible para pequeñas, medianas y grandes empresas que planean ofrecer capacitación a corto plazo para empleados nuevos o existentes.

Ayuda a inmigrantes capacitados internacionalmente (ITI) altamente calificados a obtener experiencia laboral equivalente en Ontario ocupación regulada (por ejemplo, enfermería, ingeniería, etc.) Ocupación no regulada actualmente en demanda, como tecnología de la información, servicios financieros. Programa de enfermería con formación internacional Curso básico de comunicación de enfermería, curso en línea de 35 a 50 horas, proporcionado por CARE Center Sesiones de evaluación física y habilidades de enfermería en el Centro de recursos de aprendizaje de Mohawk College Progresión profesional, preparación laboral, revisión de currículum, preparación de entrevistas Observación laboral del HHS

Ofrece programas de empleo y capacitación previa al aprendizaje a cualquier persona que haya cumplido una sentencia federal o provincial y esté interesada en una carrera en oficios calificados. Los participantes obtienen habilidades laborales comercializables y un puesto de trabajo remunerado. Financiado por el Gobierno de Ontario/Ministerio de Trabajo, Capacitación y Desarrollo de Habilidades.

Los Servicios de Empleo WorkPath brindan una variedad de apoyos previos al empleo y servicios de colocación laboral para personas que han sido encarceladas a nivel provincial o federal, y aquellos que actualmente están involucrados o corren el riesgo de involucrarse en el sistema de justicia penal. Se brindan apoyos a individuos y empleadores específicos del sector manufacturero. Los servicios de WorkPath Empleo brindan apoyo para todos los aspectos de la búsqueda de empleo: exploración profesional investigación del mercado laboral el establecimiento de metas preparación del currículum habilidades de entrevista expectativas del empleador derechos de los empleados desarrollo laboral y colocación Este programa está financiado por el Ministerio de Trabajo, Formación y Desarrollo de Habilidades.

Ofrece una variedad de servicios destinados a ayudar a cualquier persona que afronte situaciones o circunstancias desafiantes de la vida. Los servicios incluyen: Asesoramiento profesional: acceda a ayuda con currículums, networking, cambio de carrera y más. Asistencia para acceder a servicios comunitarios: incluye acceso a beneficios, completar formularios y más. Grupo de apoyo para cuidadores: ofrece apoyo a los cuidadores para ayudar a reducir los sentimientos de aislamiento. Talleres educativos mensuales: Hamilton Jewish Family Services organiza talleres y oradores invitados sobre una variedad de temas.

El centro de educación, capacitación y puesta en marcha de YWCA Hamilton para empresas dirigidas por mujeres. Los programas incluyen: entrenamiento uno a uno tutoría de planes de negocios recursos de empleo directorio de negocios

Un programa gratuito diseñado para profesionales capacitados internacionalmente. Se ofrece a recién llegados calificados que tienen educación y experiencia laboral en su país pero que aún no han trabajado en su campo en Canadá. Los cursos se imparten durante 12 semanas y ayudan a las personas a: Mejorar sus habilidades de comunicación profesional. Aprenda técnicas de entrevista que destaquen sus habilidades y calificaciones transferibles. Construir una red profesional dentro de su campo. Aumentar su comprensión de la cultura laboral canadiense. Obtenga hasta cinco microcredenciales emitidas por Mohawk College. Reciba apoyo personalizado del personal de Mohawk College.

Apoya el asentamiento e integración exitosos de los recién llegados brindándoles información adecuada y oportuna y referencias a programas gubernamentales y servicios comunitarios. Los servicios incluyen: Sesiones de orientación e información individuales y grupales (vivienda, salud, asistencia financiera, empleo, capacitación y educación, licencias y acreditaciones, servicios lingüísticos, etc.) Evaluaciones de necesidades, planificación de servicios y derivaciones a programas y servicios más especializados en la comunidad. Facilitar el acceso de los recién llegados a los servicios gubernamentales y comunitarios mediante apoyo con interpretación, traducciones, promoción, ciertos formularios de solicitud, etc. Financiamiento del programa proporcionado por el Ministerio de Trabajo, Capacitación y Desarrollo de Habilidades.

Ofrece programas puente específicos del sector que ayudarán a los inmigrantes capacitados internacionalmente (ITI) altamente calificados a integrarse en la fuerza laboral canadiense. Estos programas se centran en ayudar a los ITI a conseguir empleo en el campo en el que poseen formación y experiencia previa. Las industrias incluyen HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), TI (tecnología de la información) y cableado de red. Los participantes recibirán: Desarrollo laboral: oportunidades de empleo, conexiones con empleadores y colocación laboral Capacitación específica de la industria sobre comunicación en el lugar de trabajo, capacitación previa al empleo y capacitación en habilidades técnicas. Certificaciones relevantes Apoyo individualizado en búsqueda de empleo y asesoramiento laboral Este programa está financiado por el Ministerio de Trabajo, Capacitación y Desarrollo de Habilidades. 

Programa para ayudar a personas con discapacidad a encontrar y mantener un trabajo o avanzar en su carrera. Los servicios incluyen: Acceso al mercado laboral Ayuda para escribir una carta de presentación Asesoramiento laboral personalizado Planes de empleo individualizados Oportunidades del mercado local Centrarse en las habilidades que necesitan los empleadores Asistencia para la colocación laboral Asistencia para mantener el empleo

Programa provincial de Ontario que brinda asistencia financiera y laboral temporal a personas con necesidades financieras. La asistencia incluye: centro de búsqueda de empleo sin cita previa acceso a computadoras, Internet, redes sociales, impresora láser, escáner, fotocopiadora, teléfono planificación de la carrera Talleres y asistencia con currículums y habilidades para entrevistas. materiales de recursos, bolsas de trabajo, información sobre mano de obra marcada Referencias para educación y actualización, prácticas laborales y voluntarias, autoempleo y emprendimiento. línea directa para empleadores

General: Servicios integrales de empleo y búsqueda de empleo que incluyen evaluación de habilidades, intereses y experiencia. Estrategias de búsqueda de empleo, incluida la preparación de currículums. Información sobre carreras y ocupaciones, mercado laboral local, oportunidades de empleo y formación. Formación en el puesto de trabajo, experiencia laboral. Ayuda para mantener el empleo. Información y derivación a otros servicios comunitarios y de empleo. Segundo programa de carrera Formación profesional y apoyo financiero a los trabajadores despedidos. Conexión laboral para jóvenes: Formación previa al empleo remunerada. Coincidencia laboral. Colocaciones laborales remuneradas con apoyos de colocación para los participantes e incentivos de contratación para los empleadores. Tutoría. Apoyos para las transiciones educativas y laborales. Verano de Conexión Laboral para Jóvenes: Oportunidades laborales de verano y prácticas laborales a tiempo parcial durante el año. Servicios para empleadores: Ayuda en la identificación de requisitos de habilidades de recursos humanos. Adecuación de las necesidades del lugar de trabajo a las habilidades, capacidades, intereses y experiencia de los trabajadores. Apoyo en el desarrollo de planes de formación en el puesto de trabajo y seguimiento de las prácticas para apoyar la retención. Beca de empleo Canadá-Ontario: Apoyo financiero para que los empleadores individuales compren capacitación para sus empleados. Disponible para pequeñas, medianas y grandes empresas que planean brindar capacitación a corto plazo para empleados nuevos o existentes.

Rock Experience Program (REP), un programa educativo y de empleo para jóvenes de 16 a 25 años que han estado en contacto con el sistema de justicia penal. TRI-ROCK, financiado por Service Canada, es un programa de capacitación/preparación para el empleo remunerado de 18 semanas que se realiza en 2 fases. La Fase I tiene una duración de 8 semanas y se lleva a cabo en The Living Rock, donde los jóvenes reciben una combinación de experiencia laboral práctica y desarrollo de habilidades de preparación laboral. Para la Fase II, los jóvenes son ubicados con un empleador durante 10 semanas donde obtienen una valiosa experiencia laboral. Rock Resources incluye experiencia laboral, capacitación en el sitio y capacitación de preparación para el empleo.

Ofrece oportunidades de formación y apoyo laboral para mujeres jóvenes y jóvenes no binarios. Los servicios incluyen: Hasta 4 semanas de soporte personalizado para la preparación del trabajo Hasta 14 semanas de colocación laboral remunerada Apoyos adicionales para conservar el empleo Apoyo en Terapia Ocupacional según sea necesario. Las certificaciones pueden incluir: Habilidades para la vida Habilidades útiles para el trabajo Primeros auxilios/RCP Salud y seguridad Servicio inteligente Manipulación segura de alimentos Este programa también ofrece aprendizajes de maquinista eléctrico y general, en asociación con Niagara College. 

Un programa de 12 semanas para enseñar habilidades de construcción a jóvenes en riesgo. El programa brinda servicios de renovación y construcción a organizaciones benéficas locales, grupos sin fines de lucro y asociaciones de vecinos. Talleres prácticos de Carpintería, Electricidad, Drywall y Plomería. Experiencia laboral in situ en un proyecto de construcción comunitaria de Threshold. Capacitación en seguridad que incluye primeros auxilios de emergencia y trabajos en alturas. Seminarios de empleo Talleres de matemáticas de construcción. Equipo de protección personal, cinturones de herramientas y herramientas manuales suministrados.

Un portal en línea gratuito para comerciantes capacitados internacionalmente en Ontario. Los registrantes tienen acceso a información clave sobre su comercio en Ontario, información paso a paso sobre los requisitos para solicitar una licencia o certificación a través de la Ruta de Evaluación de Equivalencia Comercial, creación de redes y más. Los intercambios incluyen: Electricista Mecanico de molinos Plomero fabricante de metales Mecánico automotriz

Brinda a las mujeres y a las personas no binarias la oportunidad de volver a capacitarse o mejorar sus habilidades en fabricación avanzada, ciencia de datos o análisis de datos a través de capacitación certificada y apoyo adicional relacionado con la navegación en lugares de trabajo no tradicionales y el desarrollo laboral. Todos los gastos de capacitación están cubiertos por FedDev Ontario y pagados por YWCA Hamilton.

Brinda servicios para ayudar a las familias dirigidas por madres a obtener diplomas universitarios, comenzar carreras y lograr la autosuficiencia económica. A lo largo del programa se proporciona a los participantes gestión de casos orientada a objetivos, enseñanzas culturales, apoyo a los padres y asesoramiento sobre traumas. El programa Urban Indigenous Homeward Bound también ayuda a localizar viviendas permanentes y asequibles y cuidado infantil subsidiado (si está disponible), lo que permite a los participantes concentrarse en completar un diploma universitario de 2 años o un aprendizaje.

Un programa de 6 a 8 semanas para ayudar a los recién llegados a mejorar su inglés y prepararse para el lugar de trabajo. Los servicios incluyen: Capacitación paso a paso por parte de personal calificado y profesional. Terminología específica de la industria para ayudar a navegar la fuerza laboral Certificaciones y preparación laboral para industrias específicas.

Un programa de preparación laboral para mujeres recién llegadas y personas de género diverso. Los asesores laborales y los desarrolladores laborales identifican las fortalezas de los clientes y abordan los desafíos que pueden enfrentar cuando buscan ingresar o reingresar a la fuerza laboral. Algunos de los servicios ofrecidos incluyen: Asesoramiento laboral uno a uno Evaluación de carrera Talleres semanales relacionados con el empleo Sesiones informativas con oradores invitados de diversos ámbitos de la vida Capacitación en punto de venta (POS)/caja registradora digital Ferias de empleo con los mejores empleadores en Hamilton y su área

Ofrece apoyo a personas con discapacidades declaradas para prepararse, obtener y mantener un empleo. Incluye coaching individual, grupal y prácticas laborales. Los participantes reciben capacitación en habilidades laborales específicas, que incluyen: Habilidades sociales, como comunicación, gestión del tiempo y autoestima. Requisitos específicos del trabajo, incluidos salud y seguridad, WHMIS, AODA, primeros auxilios/RCP y conocimientos financieros. Servicio inteligente y manipulación segura de los alimentos

Ofrece apoyo a las mujeres para ayudarlas a conseguir un empleo en la industria de oficios calificados. Los programas se ofrecen sin costo y brindan a los participantes capacitación técnica y capacitación laboral para comenzar su carrera en oficios calificados. Los participantes seleccionados recibirán: Capacitación en preparación para el trabajo Hasta 16 semanas de formación en la escuela. Prácticas laborales de 8 semanas.